BASICS live - weltweite Mitarbeiterbefragung
|
BASICS live
Nach dem Piloten 2004 in der Division Automotive Systems, wurde die Befragung 2006 konzernweit erfolgreich eingeführt. Die Befragung findet alle zwei Jahre abwechselnd mit Continentals 360° Feedback „BIG SIX Radar“ statt. Die Teilnahme an der Befragung ist freiwillig und die Vertraulichkeit und Anonymität sind während der gesamten Befragung sichergestellt. Die Beteiligung lag 2006 bei 79%. Im Folgeprozess sind dezentral über 8500 Verbesserungsmaßnahmen abgeleitet worden, die konsequent umgesetzt werden. Die Mitarbeiterbefragung ist somit Teil eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses und unterstützt die Umsetzung unserer Unternehmenswerte. |
